AVISO LEGAL

INFORMACIÓN BÁSICA SOBRE PROTECCIÓN DE DATOS

Responsable: IDIAP Jordi Gol (CIF: G60954104) Gran Via Corts Catalanes 587 àtic 08007 Barcelona

Finalidad: Mantenimiento y cumplimiento de la relación comercial con nuestros contactos y prestación de servicios derivada de la misma, incluyendo el envío de comunicaciones informativas en el marco de la citada relación.

Delegado de Protección de Datos: Sr. Josué Sallent Ribes

Base Jurídica del Tratamiento: Consentimiento de la persona interesada, legítimo interés y/o relación contractual, cumplimiento de obligaciones impuestas por la Ley.

Destinatarios: No serán comunicados datos a terceros, excepto por obligación legal.

Derechos: Puede ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, oposición, portabilidad de los datos, derecho al olvido y limitación enviando un correo electrónico a prot.dades@idiapjgol.info.

Más información: Consulte nuestra política completa de privacidad y protección de datos .

Política de Calidad del IDIAP

Josep Basora Gallisà, en calidad de Director Gerent del IDIAP Jordi Gol, se compromete a establecer y impulsar una política de calidadat eficaz, con la implicación de toda la organitzación, que sirva para la gestión de nuestra organización, y que sea un ejemplo para otras organizaciones, y dirigida a:

• Crear nuevo conocimiento y evidencias útiles, promoviendo, desarrollando y gestionando la investigación de calidad en la Atención Primaria de Salud, fomentando la formación en investigación, la innovación, así como la traslación de la investigación a la práctica clínica.
• Ser una institución de referencia en investigación en la Atención Primaria de Salud, facilitando la participación de los profesionales en grupos de investigación con proyección internacional y su difusión.
• Ser una institución comprometida con la igualdad de oportunidades, garantizando un trato justo para los empleados, mediante la prevención, la detección, la actuación y la resolución de situaciones de acoso psicológico, sexual, por razón de sexo, o de orientación sexual y otras discriminaciones. Comprometida también en hacer avanzar la igualdad de género, eliminar barreras sistémicas, sesgos inconscientes, estereotipos y desigualdades y promover la conciliación familiar y la inclusión de la diversidad. La igualdad y la no discriminación deben ser valores consolidados en el IDIAP y formar parte de nuestra filosofía y cultura corporativa.
• Cumplir los requisitos acordados con nuestros clientes, interactuando con ellos, así como los requisitos legales y reglamentarios oportunos.
• Trabajar para la mejora continua de nuestra estructura, de nuestros procesos y de nuestros resultados.

Barcelona, 30 de diciembre de 2020

La persona interesada se compromete a respetar las normas éticas, velar por la confidencialidad de los datos y respetar la autoría y propiedad intelectual de las ideas y proyectos a los que tenga acceso.